R2-Gastautorin Gabriele R. Franzak gibt Tipps für die Karriere

Das weibliche Gegenstück zum charmanten Raubein – Frauen in Führungspositionen

Von Gabriele R. Franzak für R2-Mein Leben

Foto: © Master Sergeant Alfred A. Gerloff Jr., United States Air Force (Lizenz)

Frauen sind inzwischen selbstbewusst, durchsetzungsfähig und gelassen. So wie diese amerikanischen Air Force-Soldatinnen.

Lünen. Wieso wird eine selbstbewusste Frau, die offen und direkt ihre Meinung äußert, als „Zicke“ bezeichnet? Und ein Mann, mit demselben Verhalten, als „charmantes Raubein“ betitelt?

Von starken und charismatischen Männern lernen

Wir Frauen sind inzwischen selbstbewusst, durchsetzungsfähig und gelassen. Vielleicht sollten wir uns einige Stärken der Männer abschauen bzw. aneignen? Getreu nach dem Motto: "Nimm an, was nützlich ist. Lass weg, was unnütz ist. Und füge das hinzu, was dein Eigenes ist."

Foto: © Yahoo! Blog from Sunnyvale, California, USA (Lizenz)

Yahoo wurde von 2000 bis 2007 von einer starken Frau geführt. Von Susan Decker, damals Chief Financial Officer und executive Vice-President für Finanzen und Administration.

Für mich spricht einiges dafür, von charismatischen und souveränen Männern zu lernen, weil sie eine Erfolgsformel verwenden, die meine Ausgangslage verbessert.

Es ist eine Strategie, die aufgeht, weil:

• sie wissen, was wichtig ist,

• sie wissen, was sie können,

• sie ein gesundes Selbstbewusstsein haben,

• sie die nötige Konzentration und Durchsetzungsfähigkeit besitzen, die eigenen Ziele zu erreichen,

• sie in Verhandlungen knallhart sind und nicht zwingend das erste Angebot akzeptieren,

• sie trotzdem zuverlässig, ehrlich, höflich und charmant sind.

Nun fragen Sie mit Recht nach dem berühmten „Wie?“.

Erfolg kommt durch: TUN, ist gewürzt mit: Durchhalten, Diplomatie, Durchsetzungswille und basiert auf neun Säulen

1. Wirkungsvoller Kommunikation

Ein Schlüssel zum Erfolg in jedem Unternehmen ist die Fähigkeit, mit allen mitwirkenden Personen wirkungsvoll zu kommunizieren, kurz und klar, sie zu inspirieren, Visionen und Ziele zu vermitteln, eine klare Richtung vorzugeben und ein konstruktives Feedback zu erhalten.

2. Souveräner Gelassenheit

Souveränität und Gelassenheit ist in stressigen Zeiten mehr als gefragt, weil Sie auch unter hohem Druck arbeitsfähig sein müssen. Bleiben Sie also ruhig, auch wenn mal etwas schief läuft. Reagieren Sie in gewissen Situationen entspannt. Diese Art von Lockerheit erspart Ihnen viel Unbehagen.

Foto: © Mark McArdle from Canada (Lizenz)

Selbstbewusst, humorvoll und positiv 

muss Frau sein, damit sie Erfolg hat.

3. Nicht alles persönlich nehmen

Lernen Sie mit Enttäuschungen, Frustration und Stress umzugehen.

4. Eigenwerbung

Sie haben etwas gut gemacht! Reden Sie darüber und betonen Sie klar Ihre Vorzüge. Seien Sie ruhig ein bisschen selbstverliebt.

5. Selbstbewusstsein

Haben Sie Vertrauen, vor allem in sich selbst. Strahlen Sie aus, „Was“ und vor allem „Wie“ Sie sind. Zeigen Sie Stärke. Gehen Sie resoluter und konsequent vor. Es ist wichtig auch unliebsame Entscheidungen zu treffen. Wer es immer allen Recht machen will, wird rasch unglaubwürdig.

6. Erwerben Sie eine positiv realistische Einstellung

Zuversicht und Mut stehen hierbei weit oben auf der Prioritätenliste, weil es immer weitergeht. Egal in welcher Situation oder Krise Sie sich befinden.

7. Humor

Humor steht in diesem Zusammenhang für souveräne Gelassenheit und Lebensfreude. Heiterkeit ist die beste Waffe gegen Überforderung und unser stärkster Antrieb. Wenn Sie Freude an Ihrer Arbeit und an Ihrem Leben haben, sind Sie hoch motiviert, erzielen bessere Ergebnisse und sind so stets erfolgreich.

8. Einfluss & Macht

Schon die Definition Macht löst bei vielen Unbehagen aus. Doch anderseits: Nur wer Macht hat, kann Einfluss nehmen, Menschen und notwendige Veränderungen bewegen. Einfluss zu haben ist klasse. Mit Einfluss können Sie gestalten.

9. Körpersprache

Eine positive Körpersprache ist Grundvorrausetzung. Nehmen Sie eine aufrechte Haltung an, weil Sie so Attraktivität, Gesundheit und Selbstbewusstsein vermitteln

Quintessenz:

Egal ob Frau oder Mann, Ihr Führungsstil muss geprägt sein durch Niveau, Höflichkeit und Konsequenz, wenn es angebracht ist. Von Nachgiebigkeit und Fürsorglichkeit, wenn es die Situation erfordert. Strenge und Unnachgiebigkeit, wo es sein muss.

Irgendwann, werden Männer gerne von uns Frauen lernen, vielleicht machen sie es bereits jetzt schon.

R2-Gastautorin Gabriele R. Franzak.

Zur Person

Gabriele Roswitha Franzak ist selbstständige systemische Beraterin und Management-Coach aus Lünen. Sie berät und coacht Führungskräfte, macht Potenzialanalysen und bietet Weiterbildung, Kommunikationstraining, Motivationstraining, Zeit- und Zielmanagement und Coachingausbildungen. Ihr Grundsatz lautet: "Handle mit Herz, Humor und Verstand."

Mehr Infos im Web:

www.grf-consulting.de

 

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